THINK, SHARE & CHANGE
ATELIERS D'INTELLIGENCE COLLECTIVE
Des ateliers conçus pour
structurer la réflexion et l’analyse,
générer des solutions innovantes,
et faciliter la prise de décision.
SESSIONS SKILLS LEARNING
Un parcours pédagogique et
expérientiel pour développer
son intelligence adaptative.
AGILE TEAM BUILDING
Des expériences ludiques
et apprenantes autour
des fondamentaux de
l’efficacité collective.
Découvrir notre approche
L’Art : allié de nouveaux modes d’échanges et de pensée
Prendre de la hauteur, sortir du cadre, questionner, analyser, associer des idées, ressentir, interpréter, rebondir…
Associer l’Art comme levier d’échanges et de réflexion aux outils de l’intelligence collective offre la garantie d’une étonnante expérience de pensée et d’apprentissage.
Stimuler l’intelligence émotionnelle pour renforcer la richesse des échanges
L’intelligence émotionnelle est un atout essentiel dans nos interactions avec l’environnement qui nous entoure.
Elle influe sur notre capacité à identifier, exprimer et réguler nos propres sensations. Elle nous aide aussi à savoir faire preuve d’écoute et d’ouverture.
Mobiliser l’intelligence émotionnelle permet de créer un climat de discussion cordial facilitant la contribution de chacun. Au regard de la thématique abordée, notre sélection d’œuvres facilite la prise de recul, et la confrontation des idées et des ressentis.
Garantir des expériences de réflexion collective performantes et apprenantes
L’Art permet de mobiliser l’ensemble de nos ressources neuronales de manière structurée et adaptative.
Pour répondre au stimuli provoqué par une œuvre, notre cerveau va créer des passerelles entre ces différentes ressources pour structurer et intégrer de nouveaux cheminements de pensée.
Nos outils d’intelligence collective invitent les participants à sortir de leurs habitudes de raisonnement. Ils sont notamment conçus pour faciliter la mise en œuvre et l’apprentissage de modes de pensée et de postures adaptés aux contextes de changement.
Nos formats
Ateliers d’intelligence collective
Nos ateliers d’intelligence collective s’appuient sur des méthodes d’analyse et d’idéation adaptés aux environnements changeants et complexes.
Les modalités d’animation permettent de mobiliser l’intelligence d’un collectif dans un temps concentré pour lui permettre de prendre la hauteur nécessaire à l’analyse d’un sujet, libérer sa créativité et converger vers des pistes d’actions concrètes.
Ces ateliers sont particulièrement adaptés à la réflexion en équipe dans des contextes de transformation : définition de la vision et des objectifs stratégiques, analyse d’impact, co-construction de plan d’actions, bilan de projet…
Sessions Skills Learning
Au-delà de ses savoir-faire, développer ses savoir-être s’avère critique dans un environnement soumis à des changements incessants.
Faire preuve de nuance, d’ouverture d’esprit, de résilience, de curiosité, d’analyse critique ; savoir rationaliser, remettre en question… en 2 mots développer son ‘Intelligence Adaptative’ est la clé aujourd’hui pour exercer un management de qualité. Avec l’avènement de l’IA et des profondes mutations à venir des organisations, elle le sera encore plus demain.
Ce programme de formation axé sur l’appropriation des savoirs par l’échange et l’expérience constitue un levier d’acquisition des compétences clés du 21ème siècle.
Agile Team Building
Créer des liens dans un groupe, ressouder une équipe derrière des valeurs ou un projet, apprendre à mieux collaborer au quotidien…
A mi-chemin entre le serious game et l’escape game notre concept de team building revisite les codes pour proposer une puissante expérience de partage émotionnel et de réflexion collective.
A travers différentes épreuves et énigmes autour de l’art, chaque équipe devra collaborer et faire preuve d’agilité pour résoudre une problématique donnée.
Un moment ludique pour apprendre à mobiliser l’ensemble des compétences présentes au sein d’une équipe.
Nos collaborations
Nos clients en parlent
« Une expérience de partage intellectuellement passionnante. Cet atelier a été l’occasion de dépasser les postures et les préjugés. »
« Un moment de détente et une prise de distance sur notre quotidien qui nous ont permis de sortir plus facilement du cadre. »
« L’art nous fait prendre conscience que nos regards sur un sujet peuvent être vraiment différents.«
« Cela nous a permis de faire émerger des différences de point de vue et de les confronter.
« Un exercice qui permet de travailler la nuance et de relier les différents points de vue. »
« Un exemple concret de l’apport de l’intelligence émotionnelle pour résoudre nos problématiques d’entreprise. »
« Un moment original, ludique et efficace !«
Qui sommes nous
Nous sommes 4 associés fondateurs, experts en transformation des organisations et passionnés par l’Art.
Au quotidien, nous accompagnons des directions d’entreprises dans la définition et dans la mise en œuvre de modèles organisationnels inclusifs, agiles et innovants.
A travers Work’Art Lab, nous mettons la complémentarité de nos expertises au service de vos enjeux collectifs :
⇒ Expertise et médiation par les Arts
⇒ Agilité et accompagnement au changement
⇒ Conseil en management et leadership
⇒ Conseil en transformation des organisations
⇒ Coaching de dirigeants
⇒ Co-développement
⇒ Formation et ingénierie pédagogique
⇒ Animation de séminaires
 |
Christophe Pouilly Fondateur associé et présidentde Work’Art Lab |
Puisque «Tous les arts sont comme des miroirs où l’homme connaît et reconnaît quelque chose de lui-même.¹ » ; puisque « L’artiste nous prête ses yeux pour nous permettre de voir le monde autrement² » ; puisque «Une œuvre d’art est une source intarissable de fécondes interprétations³ »… il nous est apparu que le plus sûr moyen de réinventer les outils de l’intelligence collective était d’en faire de véritables expériences esthétiques. Des expériences de partage mobilisatrices, intenses, marquantes et performantes. Comme un art de faire s’exprimer le meilleur de chacun et de libérer le potentiel d’un collectif.
(1) Alain (2) Schoppenhauer (3) Albert Camus
∴ Mentions légales ∴
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ATELIERS D'INTELLIGENCE COLLECTIVE
Des ateliers conçus pour structurer la réflexion et l’analyse, générer des solutions innovantes, et faciliter la prise de décision.
SESSIONS SKILLS LEARNING
Un parcours pédagogique et expérientiel pour développer son intelligence adaptative.
AGILE TEAM BUILDING
Des expériences ludiques et apprenantes autour des fondamentaux de l’efficacité collective.
Découvrir notre approche
L’Art : allié de nouveaux modes d’échanges et de pensée
Prendre de la hauteur, sortir du cadre, questionner, analyser, associer des idées, ressentir, interpréter, rebondir…
Associer l’Art comme levier d’échanges et de réflexion aux outils de l’intelligence collective offre la garantie d’une étonnante expérience de pensée et d’apprentissage.
Stimuler l’intelligence émotionnelle pour renforcer la richesse des échanges
L’intelligence émotionnelle est un atout essentiel dans nos interactions avec l’environnement qui nous entoure.
Mobiliser l’intelligence émotionnelle des participants à travers l’Art permet de créer un climat de discussion cordial et ouvert facilitant la contribution de chacun.
Au regard de la thématique abordée, notre sélection d’œuvres facilite la prise de recul et la confrontation des idées et des ressentis.
Garantir des expériences de réflexion collective performantes et apprenantes
Pour répondre au stimuli provoqué par une œuvre d’Art, notre cerveau mobilise l’ensemble de nos ressources neuronales de manière adaptative. Cette activité cérébrale consiste notamment à structurer et intégrer de nouveaux cheminements de pensée.
En créant des passerelles entre l’Art et les thématiques traitées, nos outils d’intelligence collective invitent les participants à expérimenter de nouveaux modes de pensée. Ils sont conçus pour faciliter la mise en œuvre et l’apprentissage de méthodes et postures adaptés aux contextes de changement.
Nos formats
Ateliers
d’intelligence collective
Nos ateliers d’intelligence collective s’appuient sur des méthodes d’analyse et d’idéation adaptés aux environnements changeants et complexes.
Les modalités d’animation permettent de mobiliser l’intelligence d’un collectif dans un temps concentré pour lui permettre de prendre la hauteur nécessaire à l’analyse d’un sujet, libérer sa créativité et converger vers des pistes d’actions concrètes.
Ces ateliers sont particulièrement adaptés à la réflexion en équipe dans des contextes de transformation : définition de la vision et des objectifs stratégiques, analyse d’impact, co-construction de plan d’actions, bilan de projet…
Sessions
skills learning
Au-delà de ses savoir-faire, développer ses savoir-être s’avère critique dans un environnement soumis à des changements incessants.
Faire preuve de nuance, d’ouverture d’esprit, de résilience, de curiosité, d’analyse critique ; savoir rationaliser, remettre en question… en 2 mots développer son ‘Intelligence Adaptative’ est la clé aujourd’hui pour exercer un management de qualité. Avec l’avènement de l’IA et des profondes mutations à venir des organisations, elle le sera encore plus demain.
Ce programme de formation axé sur l’appropriation des savoirs par l’échange et l’expérience constitue un levier d’acquisition des compétences clés du 21ème siècle.
Agile
team building
A mi-chemin entre le serious game et l’escape game notre concept de team building revisite les codes pour proposer une puissante expérience de partage émotionnel et de réflexion collective.
A travers différentes épreuves et énigmes autour de l’art, chaque équipe devra collaborer et faire preuve d’agilité pour résoudre une problématique donnée.
Un moment ludique pour apprendre à mobiliser l’ensemble des compétences présentes au sein d’une équipe.
Nos collaborations
Nos clients en parlent
« Une expérience de partage intellectuellement passionnante. Cet atelier a été l’occasion de dépasser les postures et les préjugés. »
« Un moment de détente et une prise de distance sur notre quotidien qui nous ont permis de sortir plus facilement du cadre. »
« L’art nous fait prendre conscience que nos regards sur un sujet peuvent être vraiment différents. »
« Cela nous a permis de faire émerger des différences de point de vue et de les confronter.
« Un exercice qui permet de travailler la nuance et de relier les différents points de vue. »
« Un exemple concret de l’apport de l’intelligence émotionnelle pour résoudre nos problématiques d’entreprise. »
« Un moment original, ludique et efficace ! »
Qui sommes nous
Nous sommes 4 associés fondateurs, experts en transformation des organisations et passionnés par l’Art.
A travers Work’Art Lab, nous mettons la complémentarité de nos expertises au service de vos enjeux collectifs :
⇒ Expertise et médiation par les Arts
⇒ Agilité et accompagnement au changement
⇒ Conseil en management et leadership
⇒ Conseil en transformation des organisations
⇒ Coaching de dirigeants
⇒ Co-développement
⇒ Formation et ingénierie pédagogique
⇒ Animation de séminaires
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Christophe Pouilly
Fondateur associé et présidentde Work’Art Lab |
Puisque «Tous les arts sont comme des miroirs où l’homme connaît et reconnaît quelque chose de lui-même.¹ » ; puisque « L’artiste nous prête ses yeux pour nous permettre de voir le monde autrement² » ; puisque «Une œuvre d’art est une source intarissable de fécondes interprétations³ »… il nous est apparu que le plus sûr moyen de réinventer les outils de l’intelligence collective était d’en faire de véritables expériences esthétiques. Des expériences de partage mobilisatrices, intenses, marquantes et performantes. Comme un art de faire s’exprimer le meilleur de chacun et de libérer le potentiel d’un collectif.
(1) Alain (2) Schoppenhauer (3) Albert Camus
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